成人av综合_精品不卡_国产一级视频_欧美狠狠操_香蕉视频成人在线观看_日本一级在线观看

Tel:0755-86193667    86193647
Name:Summer _ QQ:1622982    514032062
E_mail:hotelcis@163.com
CRT Group Design(hk) Co.LTD. 人和時(shí)代集團(tuán)（香港）有限公司

遇見不同的情況，要如何合理的對應(yīng)呢？

遇見不同的情況，要如何合理的對應(yīng)呢？

 許許多多“必須……”的事情，有些是設(shè)計(jì)者自己在不知不覺所決定，而成為難以變更的習(xí)慣，有些則是為他人所強(qiáng)迫。一個人如果背負(fù)了太多的“必須……”，局限其中，強(qiáng)迫自己去做不了解、不喜歡的事，就會走進(jìn)他人所造成的小牢籠里，而動彈不得。

一味責(zé)備他人、批評事物，則設(shè)計(jì)者對酒店VI設(shè)計(jì)創(chuàng)造力亦將萎縮。以指責(zé)別人來推卸、逃避自己的責(zé)任，的確是很輕松方便的事，但是你自己也將永遠(yuǎn)無法進(jìn)步。你不能辨清哪個是正當(dāng)?shù)摹⒛膫€是不正當(dāng)?shù)模侩m明而心已盲，永遠(yuǎn)在別人的牽引下而行，在“必須……”的命令下行動，自我的思考、判斷損傷殆盡，而酒店VI設(shè)計(jì)創(chuàng)造力就更毋庸談?wù)摿恕?/span>

如果不能從“必須……”的重荷之下解脫自己，就不能接受各種變化，也無法產(chǎn)生富有的酒店VI創(chuàng)造性的行為，對事物的決斷也不能達(dá)到正確。利落的境界。有人曾以極尖刻毒辣的話語，批評“必須……”是對自我價(jià)值的一種褻瀆。自己不愿做或不必做的事，卻在他人操縱之下，心甘情愿的去做，豈不是自貶身價(jià)嗎？

當(dāng)你把“必須……”和“絕對不可以……”奉為圭臬，一心想要成功地完成，而又遭挫抗，阻礙時(shí)，心理的不安于煩悶就如千斤頂般壓在心頭，不僅對個人精神有損，也會波及周圍的人，造成許多的糾紛。有位美國精神科醫(yī)師稱此為“必須的暴政”。

反顧自己是否有類似的情形？你周圍的同事又是如何呢？遇有不同的情況，視機(jī)而變才是最聰明、合理的對應(yīng)之道，酒店VI設(shè)計(jì)創(chuàng)造力是絕對不能從“必須……”的話語包圍之中孕育而生的？

 

（注明：轉(zhuǎn)載請注明來源于人和時(shí)代酒店vi設(shè)計(jì) http://www.juzichuang.cn ）

說明：本設(shè)計(jì)百科內(nèi)容來源于網(wǎng)絡(luò)，僅供學(xué)習(xí)，版權(quán)歸原作者所有。如有侵犯版權(quán)，或者錯誤，請與我聯(lián)系，我會及時(shí)處理！謝謝。

或許你還對下面的文章感興趣

• 怎樣累積你的工作經(jīng)驗(yàn)與知識？  (2013-10-8 14:46:47)
• 創(chuàng)新VI設(shè)計(jì)的說服技巧！  (2013-8-24 10:45:38)
• 如何形成一個有序的酒店VI系統(tǒng)體系？  (2013-8-23 10:7:30)
• VI設(shè)計(jì)如何滿足符合顧客的標(biāo)準(zhǔn)？  (2013-7-29 9:58:55)
• 酒店如何吸取VI設(shè)計(jì)創(chuàng)新知識條件？  (2013-7-22 10:54:6)
• 酒店服務(wù)組織創(chuàng)新的原則是什么？  (2013-7-19 10:33:57)
• 正確指導(dǎo)員工，領(lǐng)導(dǎo)者要注意哪些事項(xiàng)？  (2013-6-23 1:2:18)
• 如何掌握好VI設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的組織工作？  (2013-5-24 10:31:33)
• 酒店提供了怎樣的平臺給員工進(jìn)行自我培訓(xùn)？  (2013-5-13 10:36:3)
• 酒店進(jìn)行怎樣的人員淘汰制？  (2013-5-13 10:33:31)

Comments